Qu'est-ce que la certification Associate Protection Professional (APP) ?
Dans le cadre de la stratégie continue d'ASIS International visant à offrir un développement professionnel et des opportunités académiques aux professionnels à différents niveaux de la gestion de la sécurité, ASIS International a lancé l'Associate [Protection Professional] (https://cbtproxy.com/blog/certified-protection-professional-cpp -programme de certification tout ce que vous devez savoir/) (APP) en 2019.
Les candidats ayant 1 à 3 ans d'expérience en gestion de la sécurité doivent passer cet examen de certification. En plus de mesurer les connaissances des fondamentaux de la gestion de la sécurité, de la gestion des risques, des opérations commerciales et de la gestion des réponses, l'examen évalue également les connaissances des professionnels des opérations commerciales sur la manière de faire face aux menaces.
Cette certification reconnaît votre compréhension des principes de sécurité de base requis pour une gestion efficace de la sécurité. La certification ASIS APP montre votre engagement, votre professionnalisme et votre comportement éthique.
À propos de l'examen
L'examen comporte 100 questions à choix multiples et 25 questions "pré-test" non notées. Les éléments du pré-test sont examinés pendant le temps imparti. Au cours de l'examen, vous serez évalué dans quatre domaines principaux qui sont considérés comme des compétences clés dans le domaine de la sécurité par des professionnels expérimentés.
Informations sur l'examen
Code d'examen : APP Format de l'examen : choix multiples et réponses multiples Nombre de questions : 125 questions Durée de l'examen : 120 minutes Langue de l'examen : anglais Note de passage : réussite ou échec Type d'examen : Sécurité
Critère d'éligibilité
- Un an : Master (ou équivalent international) en Management de la Sécurité - Deux ans : Licence (ou équivalent international) en Management de la Sécurité
- Trois ans : Baccalauréat (ou équivalent international) dans n'importe quelle discipline
- Quatre ans : Pas de diplôme d'études supérieures
Coût de l'examen
Membres ASIS : 280 $ Non-membres : 585 $
Domaines d'examen
Domaine 1 - Principes de base du domaine (35 %)
- Mettre en œuvre et coordonner le(s) programme(s) de sécurité de l'organisation pour protéger les actifs de l'organisation
- Mettre en œuvre des méthodes pour améliorer le programme de sécurité de manière continue grâce à l'utilisation d'audits, d'examens et d'évaluations
- Développer et coordonner des programmes de relations extérieures avec les forces de l'ordre du secteur public ou d'autres organisations externes pour atteindre les objectifs de sécurité
- Élaborer, mettre en œuvre et coordonner des programmes de sensibilisation à la sécurité des employés
- Mettre en œuvre et/ou coordonner un programme d'enquête
- Fournir une coordination, une assistance et des preuves, telles que des documents et des témoignages, pour soutenir les procédures judiciaires
- Mener des enquêtes sur les antécédents pour l'embauche, la promotion et / ou la rétention des individus
- Élaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer des politiques, des procédures, des programmes et des méthodes pour protéger les personnes en milieu de travail contre les menaces humaines (par exemple, le harcèlement, la violence)
- Mener et/ou coordonner un programme de protection des cadres/du personnel
- Développer et/ou maintenir un programme de sécurité physique pour un actif organisationnel
- Recommander, mettre en œuvre et coordonner les contrôles de sécurité physique pour atténuer les risques de sécurité
- Évaluer et intégrer la technologie dans le programme de sécurité pour satisfaire les objectifs organisationnels
- Coordonner et mettre en œuvre les politiques de sécurité qui contribuent à un programme de sécurité de l'information
Domaine 2 - Opérations commerciales (22 %)
- Proposer des budgets et mettre en place des contrôles financiers pour assurer la responsabilité fiscale
- Mettre en œuvre des politiques, des procédures, des plans et des directives de sécurité pour atteindre les objectifs organisationnels
- Développer des procédures/techniques pour mesurer et améliorer la productivité du département
- Développer, mettre en œuvre et coordonner les processus de dotation en personnel de sécurité et les programmes de développement du personnel afin d'atteindre les objectifs organisationnels
- Surveiller et assurer une culture éthique solide conformément aux exigences réglementaires et aux objectifs organisationnels
- Fournir des conseils et une assistance dans le développement d'indicateurs de performance clés et négocier les conditions contractuelles pour les vendeurs/fournisseurs de sécurité
Domaine 3 - Gestion des risques (25%)
- Mener des processus d'évaluation des risques initiaux et continus
- Évaluer et hiérarchiser les menaces pour faire face aux conséquences potentielles des incidents
- Préparer, planifier et communiquer comment l'organisation identifiera, classifiera et traitera les risques
- Mettre en œuvre et/ou coordonner les contre-mesures recommandées pour les nouvelles stratégies de traitement des risques
- Mettre en œuvre et/ou coordonner les contre-mesures recommandées pour les nouveaux risques
- Assurer la planification des ressources avant l'incident (par exemple, accords d'aide mutuelle, exercices sur table)
Domaine 4 - Gestion des réponses (18 %)
- Répondre et gérer un incident en utilisant les meilleures pratiques
- Coordonner le rétablissement et la reprise des opérations suite à un incident
- Réaliser un bilan post-incident
- Mettre en œuvre des plans d'urgence pour les types d'incidents courants (par exemple, alerte à la bombe, tireur actif, catastrophes naturelles)
- Identifier les vulnérabilités et coordonner les contre-mesures supplémentaires pour un actif en état dégradé suite à un incident
- Évaluer et hiérarchiser les menaces pour atténuer les conséquences des incidents
- Coordonner et aider à la collecte de preuves pour l'examen post-incident (par exemple, documentation, témoignage)
- Coordonner avec les services d'urgence lors de la réponse aux incidents
- Surveiller l'efficacité de la réponse au(x) incident(s)
- Communiquer des mises à jour régulières de l'état à la direction et aux autres parties prenantes clés tout au long de l'incident
- Surveiller et auditer le plan de réponse de l'organisation aux incidents
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