企業は、今日のグローバル市場で開発速度と顧客体験を改善する方法を常に模索しています。人気のあるアプローチの 1 つは、アジャイル フレームワークを使用することです。これは、この環境で働く方法を知っている人にとって、キャリアの成長とより高い給与につながる可能性があります。
SAFe 認定を取得すると、フレームワークの理解と習熟度が証明され、アジャイルな役割で貴重な資産になります。
SAFeとは?
SAFe (Scaled Agile Framework) は、Scaled Agile, Inc. が開発した広く採用されている方法です。リーンとアジャイルの原則を組み合わせて、企業向けの構造化されたワークフローを作成します。その目標は、組織全体でアジャイル プラクティスのスケーリングを促進し、プロジェクトと戦略の目標を達成することです。
最初は主にソフトウェア開発で使用されていましたが、現在ではさまざ まな企業や政府機関の部門で使用されています。 SAFe の人気は、プロジェクトを実行するための十分に文書化され、実績のあるフレームワークによるものです。このフレームワークには、高品質の製品の提供を優先し、役割とイベントを明確に定義する人中心のアプローチがあります。
SAFe認証とは?
SAFe 認定を取得すると、アジャイル環境で効果的に作業するために必要なスキル、知識、考え方を個人が理解していることが証明されます。認定プロフェッショナルは、企業のリーンでアジャイルなイニシアチブと変革をサポートする能力を実証します。
認定されるには、役割に関連する SAFe 原則の理解度を評価するテストに合格する必要があります。認定は 3 つのレベルで提供され、個人が知識とスキルを構築できるようにします。
- 基礎
- 中級
- 高度
なぜ SAFe でのキャリアを追求するのですか?
SAFe の最近の進歩により、この分野でのキャリアは経済的に有利になりました。 ScaledAgile によると、次の統計は前向きな見通しを示しています。
- 新しい認定資格を取得すると、IT プロフェッショナルの平均給与が 13,000 ドル増加する可能性があります。
- 組織の 71% が最近アジャイル プラクティスを採用しており、SAFe 認定プロフェッショナルに大きなチャンスをもたらしています。
- SAFe 認定プロフェッショナルの 78% は、認定を取得してからスキルに対する需要が高まったと報告しています。
仕事の役割に基づくSAFeの給与
SAFe Agilist または Leading SAFe 認定を取得すると、さまざまな新しい仕事の機会につながる可能性があります。これには、対応する給与を伴う次の役割が含まれます。
- スクラムマスター - 90,000-100,000
- アジャイルコーチ - 110,000-135,000
- 認定スクラム マスター (CSM) - 90,000 ～ 105,000
- プロダクトオーナー - 80,000-95,000
- プロジェクトマネージャー - 85,000-110,000
- ソフトウェアエンジニア - 77,000-101,000
SAFe認定を取得するメリット
1. 採用問題への取り組み
2 つまたは 3 つのチームを持つ小規模な組織でアジャイル プラクティスを実装することは比較的簡単ですが、大規模な組織で同じ成功を収めることはより困難になります。これは、画一的なアプローチは一部の規模の組織にしか適用できないためです。
SAFe アジャイル認定を取得すると、組織全体でアジャイル プラクティスを拡大するために必要なスキルとツールを個人に身に付けることができ、その結果、製品化までの時間が短縮され、従業員のエンゲージメントが向上し、品質が向上します。さらに、組織に価値を提供しながら、さまざまな機能チームを連携させる方法を教え、部門間の IT コラボレーションを促進します。
2. グローバルな認知度
Leading SAFe などの SAFe 認定は、世界有数のアジャイル認定機関の 1 つである Scaled Agile Framework によって提供されるため、世界的に認められています。これは、この認定資格を持つ個人が、世界中のあらゆる場所で働く資格を認めていることを意味します。
3. アジャイルな組織における新しい役割を理解する
大規模な組織でのアジャイル プラクティスのスケーリングは複雑になる可能性があり、多くの場合、新しい役割の作成や既存の役割の変更が必要になります。これらの変更を正しく理解することで、ナビゲートしやすくなります。 SAFe Agilist 認定は、アジャイル プラクティスの学習とアジャイル マインドセットの開発において新旧のチーム メンバーをサポートするために必要な管理スキルを提供することで、これらの課題を克服するのに役立ちます。
プログラムおよびポートフォリオ レベルでのトレーニングと能力開発により、プロダクト オーナー、マネージャー、エグゼクティブなどのすべての役割が自分の役割をよりよく理解できるようになります。
4. 給与が 25% 増加
SAFe Agilist 認定を保持していると、現在または将来の仕事で給与が増加する可能性があります。 SAFe Agilist 認定は、認定されていない専門家よりも 25% 高い給与増加につながるニッチなスキルを提供します。
5. SAFe 実装時の障害、失敗、および遅延の削減
大規模な組織が直面する一般的な問題の 1 つは、複数のアジャイル チームが集まるときに、うまく連携するための助けが必要だということです。 SAFe Agilist 認定トレーニングは、組織全体で一貫したアジャイル アプローチを実装するためのスキルを提供します。
SAFe アジャリスト トレーニングで学習することにより、製品の品質とアーキテクチャを改善するための標準化されたアプローチを採用するようにチームをトレーニングすることができ、非現実的なアジャイル プラクティスはもはや問題ではなくなります。 Leading SAFe 認定資格では、アジャイル リリース トレインを使用して、複数のチームをまとめて計画、トレーニング、価値を提供する方法を学びます。
6. 変化する組織のニーズに適応する
多くの場合、企業は顧客の要求に適応する必要があり、組織は顧客に優しいフレームワークを探しています。 SAFe Agilist 認定を取得すると、リーン スタートアップとリーン UX の方法論を実装できるようになり、アイデア、イノベーション、創造性の効率的なテストが可能になります。
7. 継続的な配信
Leading SAFe 認定を取得すると、DevOps プラクティスを実装および統合するための知識が個人に与えられ、大規模な組織での継続的な配信が可能になります。 Leading SAFe Certification トレーニングを通じて、個人は DevOps チームと協力して、継続的な配信を実現し、頻繁なリリースを可能にすることで大きなワークロードを処理する方法を学びます。
8. プロジェクトの障害を解決する
Leading SAFe は、スクラムベースの開発をスケーリングするための方法論です。これは、単一のプロジェクトに複数のスクラム チームを参加させることで、企業が複雑な製品を構築し、新しい可能性を生み出すことを可能にする高度な実装です。 SAFe を採用することは、複雑さを明快に処理する能力、包括的なアプローチ、およびイノベーションにより、個人に利益をもたらします。
9. 組織レベルの意思決定の改善
効果的な意思決定は、企業の成功の重要な側面です。問題に迅速に対応し、差し迫った問題を解決し、相互に関連する変数を考慮する能力が不可欠です。 SAFe Agilist 認定を通じて提供されるリーン ポートフォリオ管理とリーン ファイナンスのトレーニングは、企業が組織への経済的および全体的な影響を理解しながら、より迅速な意思決定を行うのに役立ちます。
10. リ ーン アジャイル アプローチの専門知識
リーン アジャイル アプローチは、SAFe のリーダーが支持し推進する一連の原則、理論、および手法であるアジャイル マニフェストに基づいています。このアプローチは、アジリティとリーン製品開発などのリーン手法を組み合わせることで、これらの原則を実践に移します。
SAFe の基盤は、アジャイル開発、リーン製品開発、システム思考という 3 つの主な知識分野に基づいています。 Leading SAFe Certification Training を通じて、個人はリーン アジャイル アプローチの実装の専門家になることができます。
最後の言葉
SAFe 認定は、世界的に認められているため、キャリアアップを目指す専門家の間で人気があります。ほとんどの雇用主は認定プロセスを高く評価しているため、履歴書に SAFe 認定があればすぐに信頼を得ることができます。
また、どの場所でもより高い給与パッケージを確保できる可能性が高くなります。さらに、需要が高く、ネットワーキングのためにSAFeコミュニティにアクセスできるため、より多くの雇用機会につながる可能性があります.また、認定が必要な仕事の機会が開かれ、履歴書にデジタル バッジを追加して業績を示すことができます。
